Trên hành trình tìm kiếm một công việc hạnh phúc, bạn cần chuẩn bị thật kỹ lưỡng. Hãy mở rộng trái tim để ánh sáng soi rọi những góc khuất tối tăm trong mối quan hệ với công việc và tìm ra sự thay đổi bạn hằng mong đợi.
Trong một thế giới ngày càng mở rộng, một người không thể biết tất cả mọi thứ, nhưng hiểu được sự thay đổi liên tục và luôn duy trì nhu cầu tiếp tục tìm hiểu về thế giới xung quanh chúng ta sẽ giúp bạn đi đúng hướng.
Dù thời đại kỹ thuật số đang và sẽ tiếp tục là thách thức với các ông lớn trong các ngành truyền thống, cơ hội dành cho họ vẫn rộng mở. Cụ thể cơ hội đó là gì? Các doanh nghiệp không có nhiều ưu thế về sự linh hoạt, không có nền tảng công nghệ mạnh mẽ phải làm sao để xoay xở?
Trên đời vốn không có kế hoạch hoàn hảo, nên bạn đừng vì lý do đó mà chần chừ hết lần này đến lần khác.
Quyển sách sẽ có thể giúp doanh nhân, nhà quản lý ngay bây giờ nắm bắt được một cách cơ bản về những gì sắp tác động đến công ăn việc làm và sự nghiệp của họ như: tác động của cơ cấu dân số và tâm lý khách hàng theo cơ cấu dân số….
Chúng ta càng dành ra nhiều thời gian hiểu bản thân, phát hiện bản thân, sẽ càng phát hiện ra được rằng bản thân là một mỏ vàng vô tận, chứ không phải một bãi rác, nơi mà người ta vứt vào bạn cái gì thì bạn ăn cái đó.
Cuốn sách hữu ích cung cấp phương pháp thực tế và tối ưu để loại bỏ 30 thói quen xấu đánh cắp thời gian của bạn với lộ trình rõ ràng, hướng tới cách làm việc năng suất, hiệu quả hơn. Bạn sẽ thấy ngạc nhiên đến thích thú về những gì sẽ được đọc ngay bây giờ.
William James từng nói: “Cuộc sống của chúng ta chẳng qua cũng chỉ là tổng hòa của vô số thói quen”. Bạn có buổi sáng ra sao, bạn sống cuộc đời như vậy.
Cuốn sách sẽ đưa bạn qua một hành trình phát triển để có thể kết nối với phiên bản tốt nhất của bạn, hành động mỗi ngày để phát huy nó và sau đó góp sức cho mọi người.
Cùng khám phá 12 quy luật cuộc đời của người thành công, được đúc kết từ cuốn sách “12 rules for life: An Antidote to Chaos” của tác giả Jordan B.Peteson.
Nếu được hỏi chính mình một câu thật thẳng thắn thì chắc chắn chúng ta sẽ muốn bắt đầu bằng câu hỏi này: “Tại sao cuộc sống lại xấu xa, nặng nề và mệt mỏi đến thế?”
Để định nghĩa gia đình có thể là một việc rất khó bởi chỉ riêng từ “gia đình” đã có thể gợi lên nhiều tầng ý nghĩa và cảm xúc khác nhau. Làm thế nào để một người diễn đạt tất cả những cảm xúc của họ khi nói về gia đình?
Người Cha Im Lặng là quyển tự truyện phác họa lại hành trình đặc biệt của một gia đình người Việt sinh sống ở Pháp, sau khi người cha mất đi giọng nói vì một cơn tai biến mạch máu não.
Cần khắc cốt ghi tâm rằng, thứ mà chúng ta theo đuổi trong cuộc sống này là những điều lớn lao và bền vững ở tương lai phía trước, chứ không phải một quá khứ không trọn vẹn đã qua.
Được xem là cẩm nang hướng dẫn những cách nhanh nhất để đạt được thành công mình mong muốn, cuốn sách tóm tắt 21 ý tưởng và chiến lược quan trọng nhất để xác lập và hoàn thành mục tiêu để bạn sống một cuộc đời tuyệt vời.
Đừng quá quan tâm đến sự thành bại nhất thời, đừng bị trói buộc bởi những thứ cảm xúc thường tình trước mắt. Nhìn rộng ra chút! Khi bạn chú tâm theo đuổi mục tiêu, những thứ bên ngoài sẽ thôi làm phiền bạn.
Thấu hiểu những điều kiện làm cho tài năng được phát triển hay lụi tàn; và cách thức tất cả chúng ta có thể tận dụng hết những phút giây hiện tại, và chuẩn bị một cách hợp lý cho tương lai sắp tới.
Cuộc sống vẫn luôn công bằng và khắc nghiệt với mọi người. Kỷ luật và tự giác làm nên một con người xuất chúng. Sự vô kỷ luật tạo ra một con người thất bại.
44 nguyên tắc đào tạo nhân tài của Học viện quân sự West Point áp dụng cho các tân binh nơi công sở như ” tinh thần trách nhiệm”, ” tuân thủ quy định”, “kỉ luật nghiêm khắc”…
Các nữ lãnh đạo là những con người đầy tham vọng, quyết đoán, tự tin và biết cân nhắc rủi ro. Họ nói lên chính kiến và nắm lấy vận mệnh của mình. Nhưng đồng thời họ cũng biết cảm thông, tích cực, vui vẻ kết nối và quan tâm đến người khác. Một ngày nào đó, những tính cách này sẽ làm nên chân dung của mọi nhà lãnh đạo – cả nam lẫn nữ.
Một người đang túng thiếu sẽ thấy khó chịu với những ai dư giả. Một người đang sân hận sẽ thấy người khác như đang chọc tức, công kích mình. Một kẻ xảo trá sẽ thấy người khác cũng không thành thật. Thực chất cách mà chúng ta nhìn nhận người khác chính là đang phản ánh nội tâm của chính mình.
Xét cho cùng, nếu muốn mở khóa tiềm năng đích thực của bản thân, tất cả chúng ta đều phải đối mặt với một ý tưởng vô cùng táo bạo và mạo hiểm: buông để được.
Một người hay ghen ghét sẽ không nhìn được sự tiến bộ của bản thân vì họ chỉ chăm chăm đạt được những gì giống như người khác. Khi không biết mình đang ở đâu, họ sẽ dễ dàng đánh mất động lực để tiến lên.
Chớ có nịnh bợ quá mức, cũng đừng quá khoác lác để được hư danh. Hãy để người ta kính phục bạn bởi phẩm chất tốt đẹp bên trong, chứ không phải vẻ hào nhoáng bên ngoài.
Một vài người không thích thay đổi, nhưng bạn buộc phải thay đổi bởi lạc hậu chính là một thảm họa.
Bạn là một nhà lãnh đạo hoặc đang khao khát trở thành một người lãnh đạo tài ba trong tương lai? Bạn có tự tin với khả năng lãnh đạo của mình? Trái ngược với những gì mà nhiều người có thể tin tưởng, lãnh đạo đội nhóm hay doanh nghiệp hiệu quả đòi hỏi rất nhiều kỹ năng.
Khi bạn nghèo, hãy tiêu tiền cho người khác, đừng tính toán nhiều. Đó là số tiền bạn nên chi để “mua” được cơ hội cho bản thân. Còn khi đã giàu rồi, hãy học cách để người khác đối xử tốt với bạn. Đó là nghệ thuật sống.
Cuốn sách giống như một thước phim tư liệu sống động về hậu trường của một công viên giải trí được mệnh danh là xứ sở hạnh phúc của thế giới.
Khi bạn có một kế hoạch để trở nên giàu có, bạn sẽ có động lực đến mức bạn sẽ có một thời gian khó khăn để không thể không nghĩ về mục tiêu ấy vào mỗi tối. Một trong những công thức đơn giản để tạo ra sự giàu có đó là: hãy nghĩ về cách phân bổ tiền.